2022年山东法律学校招生简章 2022年山东淄博博山电力技校招生简章

2022年山东法律学校招生简章

在填报志愿时，全面的考虑应该是学校、专业并重。填报志愿时，到底是以学校为主，还是以专业为主呢，这要因人而异，不能一概而论，也没有标准答案。而考生自身实际和人生规划方向才是寻找答案的出发点。下面小编整理了山东法律学校招生简章，同学们可以借鉴一下。

山东法律学校招生专业：法律事务、会计、计算机及应用、计算机网络技术、市场营销、金融事务、保安、文秘

山东法律学校招生简章

山东法律学校助学政策

1、零学费入学，根据国家相关政策，学生免学费入学，上学期间不用缴纳学费。

2、学院设有多种奖助学金奖助品学兼优的学生。依照国家有关政策，针对家庭经济困难的学生，采取“奖、助、补、减”等资助措施，确保学生完成学业。

山东法律学校地址

燕山校区：位于山东省济南市二环东路6997号

明水校区：位于山东省济南市章丘区章莱路3555号

山东法律学校简介

山东省法律学校于1982年经省人民政府批准设立，隶属于山东省司法厅。先后被省政府授予"全省民族团结进步先进集体"称号;被省精神文明建设委员会授予"省级文明单位"称号：被省教育厅授予"全省职业教育先进集体";被司法部荣记集体一等功：被国家教育部批准为"国家级重点学校"。经过二十多年的建设和发展，学校法律专业层次日臻完善，具有较强的办学实力和较高的办学水平。曾先后为西藏自治区特别是为山东省培养了各类高中级法律专门人才一万余人，为地方法律部门输送了大批思想素质好，业务能力强的优秀毕业生，许多毕业生已经走上了领导岗位，成为业务骨干。

学校师生辛勤耕耘，树立"严谨、求实、团结、创新"的校风，强调"明德、诚信、·修业"并贯彻始终，逐渐形成了学校自己的办学特色：学校领导班子作风过硬，他们认真贯彻执行党的教育工作方针，坚持党的路线方针，抓住机遇，大胆改革，团结拚搏，锐意进取，从加强党委班子自身建设入手，注重师资队伍的培养与锻炼，形成了团结、务实、坚强的领导核心，建设了一支年轻化、知识化、专业化的教职工队伍，全体教职工敬岗爱业、团结奋进，以培养优秀的法律人才为己任，发扬拼搏精神;努力优化育人环境，坚持德育为首，育人为本，实施素质教育：强化管理，乐教勤学，锐意改革，办学成绩不断跃上新台阶。

学校在全面推行素质教育的同时，积极培养学生的创新精神和实践技能，促进学生德、智、体、美全面发展。坚持教学工作中心地位，重视教学质量建设，积极推进教学改革;依据经济社会发展需要，不断拓展、调整和优化专业结构，提高专业水平：以培养学生创新精神和实践能力为重点，改革人才培养模式，实行主辅修制等制度。

大力提高教学技术的现代化程度，充分利用已经建成的"三网"教育资源，重视基础教学，加强教育实习、社会实践等实践性环节，强化英语、计算机应用教育，已建立近百个教育实习基地。按照司法部要求，学校师生统一着司法制式服装，实行军事化管理，不断提高学生的自我约束能力，营造良好的育人环境，提高育人质量，树立法律学校良好的社会形象。

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2022年山东淄博博山电力技校招生简章

毕业之后报读学校，对于学生来说也是一个艰难的选择。生活中有无数弯路，无数捷径，如何选择，如何转变，在于我们有没有将路看准的眼光，准备走弯路的决心，以及将弯路变捷径的独特思维能力。接下来九三小编为同学们整理一下山东淄博博山电力技校的招生简章，供同学们参考。

山东淄博博山电力技校招生简章

山东淄博博山电力技校简介

山东省博山电力技工学校(淄博电力职业中专)就坐落于博山著名的原山国家森林公园脚下。是国家级重点职业技术学校。学校建于1975年，隶属于山东省电力集团公司。占地面积230亩，现有建筑面积5.8万平方米，主要有教学楼、实验楼、实习楼、礼堂餐厅综合楼、学生公寓、图书馆、办公楼、田径场等学习和体育活动场所。各种教学设施齐全，教学设备先进完备，食宿条件完善，交通便利，教学环境优美，是市级花园式单位，是理想的办学基地。

山东淄博博山电力技校师资及教学

学校办学经验丰富，师资力量雄厚，全部拥有大专及以上学历，其中高级职称占全部教师的90%以上。1975年建校以来，取得了令人瞩目的办学成就，共为山东电业培养合格毕业生2.1万多名，为地方及大型企业培训电力技术工人2万多名，取得了显著的办学效益和社会效益。

1993年10月，学校顺利通过了国家级重点技工学校评估验收，成为首批国家重点技工学校;是“全国电力职业技术教育标兵学校”、“全国职业技术教育先进单位”、“全国电力系统教育先进集体”，是国家电力监管委员会批准的山东省进网作业电工培训取证考试点。

为适应山东电力改革与发展的需要，学校还开展电力系统岗位培训及职业技能鉴定，目前已开出培训项目40多个，培训学员达1万多人。学校本着服务于地方电力的宗旨，特别开展了小火电系统(13.5万千瓦及以下供热机组)职工的岗前、岗位培训。先后为齐鲁石化热电厂、胜利油田发电厂、山东铝厂热电厂、莘县发电厂、兖州太阳纸业公司热电厂、里彦发电厂、周村热电厂、邹平热电厂、张店热电厂、聊城热电厂、滕州武所屯电厂、临邑恒利热电有限公司等单位进行岗前和岗位培训。培训时间长短结合，方式方法灵活。

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