山东省青岛第二卫生学校简介 山东外国语职业学院简介

山东省青岛第二卫生学校简介

山东省青岛第二卫生学校始建于1958年，隶属于青岛市卫生和计划生育委员会，是一所国家级重点中等职业学校、山东省规范化中等职业学校、山东省中等职业教育教学示范学校、山东省“三二连读高职”招生学校、省级文明单位、青岛市职业教育先进集体、青岛市中小学文明校园、北京中医药大学远程教育学院青岛教学中心、青岛市乡村医生培训基地。

学校占地71.3亩，总建筑面积3.06万平方米。拥有一支“师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化创新型”教师队伍，专任教师85人，高级职称26人，中级职称41人。中职设有护理、助产、药剂专业，高职设有护理、助产、药学专业。护理专业是青岛市中等职业教育骨干专业，对口就业率和优质就业率“双高”专业。全日制在校生近2500人。

学校教学、实验实训设备先进，所有教室均配备交互式智能平板液晶一体机，拥有一座建筑面积6400平方米，集教学、培训、技能鉴定于一体的现代化实训中心，设有44个专业实验实训室和5个理论实践一体化教室、1个高清录播教室，为学生提供 “虚拟化、高仿真”的技能训练环境，能同时满足1200名学生训练，居全省同类学校领先水平。

学校坚持“崇德尚能、博学济世、特色育人、创新发展”的办学理念，强化“服务学生全面发展”的办学思想，着力打造“守护生命、领飞天使”特色德育品牌、“合作探究、项目教学”特色教学品牌、“服务百姓、播撒健康”特色培训品牌，全面深化教育教学改革，提高人才培养质量，形成了“专业有特长、比赛有优势、实践有技能、就业有市场、升学有方向”的育人新局面。在全国职业院校护理技能大赛中荣获4枚金牌。

建校50多年来，累计为国家输送2万余名优秀卫生人才，他们当中有“青岛市最美护士”--青岛市胶州中心医院心内科护士长白志芳、即墨市人民医院康复科护士长迟延伟，登上“中国好人榜”的胶州市心理康复医院康复二科护士长马文娟,“青岛市劳动模范”平度第二人民医院院长刘书君,青岛市劳动模范、青岛市“最美乡村医生”胶州市铺集镇张家屯村卫生室郭爱妮……

站在新的历史起点上，学校正以创建优质特色学校为契机, 坚持走内涵发展、质量发展、特色发展之路，努力开创卫生职业教育工作新局面！

山东外国语职业学院简介

山东外国语职业学院是2005年经山东省人民政府批准、国家教育部备案的民办全日制普通高职院校。学院的举办者是山东华信工贸有限公司。诺贝尔奖获得者丁肇中为学院名誉院长。

自办学以来，学院坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，秉承“质量立校、特色发展、开拓创新、服务社会”的办学理念，脚踏实地、放眼世界，坚持立德树人为根本，主动服务区域经济发展和创新驱动发展，努力为社会培养急需的高素质应用型经贸人才。经过12年的建设与发展，学院的人才培养质量日益提高，办学特色日益彰显，与区域经济社会发展的融合度、契合度不断增强。2009年12月，学院顺利通过山东省教育厅高等职业院校人才培养工作评估；被山东省商务厅确定为“山东省重点服务外包人才培训基地”；被日照市确定为“外向型经济研究基地”。先后荣获“全国高职院校国际影响力50强”“山东省高等学校教学管理先进集体”“山东省高校思想政治教育工作先进集体”“山东省校企合作先进单位”等100余项荣誉。

学院占地67.14万平方米（1007.1亩），其中已取得土地证面积64.09万平方米（961.4亩），生均76.78平方米；校舍面积35.03万平方米（其中已取得房产证面积32.74万平方米），生均41.96平方米；教学仪器设备总值7505.88万元，生均8991.2元；纸质图书113.2万册，生均136册；在校生8348人，专任教师547人，生师比15.26:1，其中具有副高级及以上专业技术职务教师219人、研究生学历教师279人、“双师型”教师231人，占比分别为40.04%、51.01%、42.23%；兼职教师149人，占专任教师的27.24%。拥有享受国务院特殊津贴专家、国家优秀教师3人，省级教学名师、优秀教师3人，省级教学团队3个，省职业教育名师工作室1个；建有国际贸易、金融、同声传译、数字媒体等115个实验实训室；有大连商品交易所、日照大宗商品交易中心等262家实习实训基地，充分满足学生实习实训需要。

学院现有经济学、文学、工学、管理学、艺术学5个学科门类，41个专业，其中经济学、文学等学科门类均有5个以上专业。拥有省级品牌专业群1个，省级特色专业4个，省级精品课程10门，省级职业教育精品资源共享课程5门，省级成人高等教育特色课程3门，参与建设职业教育专业教学资源库省级项目1项、国家级2项。

在长期的探索与积累中，学院逐渐形成了符合自身实际的办学特色与优势。

一是加强了党建与思政工作。我院高度重视党建工作。建院伊始，就成立了院党委，历任党委书记均由日照市委委派，设有专职副书记，健全了各级党组织。党委书记是董事会成员，党委班子多数成员与行政班子交叉任职，参与干部选拔、教师选聘、物资采购等关键事项的决策与监督。建立了党委议事规则、“三会一课”制度、党风廉政建设制度，实行了党委委员联系二级学院、中层党员干部联系班级、教工党员联系宿舍三级联系制度，使“凝聚力工程”“阵地工程”“先锋工程”三大工程落到实处，全方位加强了党建工作。

党建工作全方位加强，促进了思政工作水平的提升。我院以社会主义核心价值观为引领，融入优秀传统文化和现代经贸文化，成立党委教师工作部加强教师思政工作和师德师风建设；构建了“一二三四六”育人体系，即以立德树人为根本，搭建社区公寓和社会实践“二个平台”，依托辅导员、班主任、学生骨干“三支队伍”，拓宽思政育人、文化育人、专业育人、实践育人“四个渠道”，推进思想政治教育、党团组织、安全保卫、辅导员、心理健康教育、校园文化“六进公寓”。全方位的育人体系效果明显，涌现出了2017年山东省高校“十大优秀学生”李伟、连续两次潜入河底救人的“日照好人”十大年度人物提名奖获得者唐志伟等一大批优秀学生。办学以来，学院从未发生过重大安全事故。

二是形成了“外语＋职业、专业＋外语”的人才培养模式。我院主动对接行业、企业人才需求，形成了“外语+职业、专业+外语”的人才培养模式。外语类专业根据职业面向，设置职业方向课程，提高职业能力；非外语类专业根据岗位特点，加大专业外语课程开设力度，强化外语能力。充分发挥双语和“双师型”教师优势，开实、开好双语课和实践教学课，提升学生外语应用能力和专业技能。近三年，学生总体就业率均达95%以上。根据麦可思调查，我院毕业生呈现出“就业率高、创业率高、薪资水平高、对母校满意度高”的特点。中职招生网

三是推行了“精讲多练、学用结合”的教学模式。我院根据人才培养定位，确立了“精讲多练、学用结合”的教学模式。“精讲”基础理论、核心知识，“多练”专业技能，坚持学为基础、用为关键，实现“教、学、做”一体。通过完善校内实验实训平台，搭建校内企业平台，建设创业平台，将课堂搬到实训室，延伸到企业，拓展到创业基地，使学生在“精讲多练”“学用结合”中得到提高。近五年学生有1074人次在省级及以上技能大赛中获奖。其中，获国家级特等奖、一等奖91人次，省级特等奖、一等奖145人次。

四是畅通了“三引三送”的国际化办学道路。我院坚持开放办学，畅通了“三引三送”的国际化办学道路，即引进国外先进办学理念和管理经验、引进国外优秀教师和优质教材等资源、引进国外留学生，送学生国外留学、送学生国外就业、送教师境外进修。近五年，累计引进高层次外教150余人次、“海归”人员60余人，引进国外留学生300余名；累计输送800余名学生国外深造，300余名学生国外就业，近200名教师境外培训；与美国帕克大学、俄罗斯卡卢加国立大学等69所境外高校结为姊妹学校，与韩国仁德大学等11所高校发起成立“AU+亚洲大学联盟”，有力促进了我院人才培养质量和国际化办学水平的提高。

五是践行了服务社会的办学理念。我院依托自身优势，积极参与社会服务。一是广泛开展应用研究。根据区域经济社会发展需要，设立日照外向型经济研究所、金融研究所等机构。近五年，累计完成咨询报告138份，为政府和企业决策提供了重要参考。二是发挥专业优势服务社会。如依托金融专业，2017年与大连商品交易所共建产业培训基地（该所在全国设立的唯一一所），截至目前到我院接受免费培训的金融类企业达100余家；依托电商物流专业群及“山东省跨境电商实训基地”，为企业免费培训350余人次；依托外语各专业，先后为日照五征集团、日照港集团等企业免费开展外语培训600余人次，为日照市、陕西大荔县免费培训英语教师600余人次，为日照市委市政府、中国-中亚合作论坛和中澳经贸论坛等提供翻译服务百余次。

当前，随着山东省和日照市积极融入“一带一路”建设，加快构建开放型经济体制，学院深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕人才培养和服务发展，进一步稳中求进、发展内涵，改革创新、提升质量，努力实现教学改革新突破、国际交流合作新突破、服务地方新突破，为实现省市“十三五”宏伟目标做出新的更大贡献。